mark-1

Het WK; de paralellen tussen IJsland en het werk als junior consultant

Het WK-voetbal in Rusland is nog maar net gestart en er zijn al een aantal verrassingen gebeurd die men vooraf niet voor mogelijk had gehouden. Het kleine Zwitserland speelde verrassend 1-1 tegen Brazilië en wereldster Neymar kon nog geen schim van zijn wereldklasse laten zien. Heersend wereldkampioen Duitsland werd via de counter door Mexico weggespeeld en verloor met 1-0, wat tot grote verbazing leidde in de voetbalwereld.

Ondanks dit alles werd ik tot nu toe het meest verrast door de wedstrijd tussen IJsland en Argentinië. De grote, sterke Vikingen van een eiland met nog geen 350.000 inwoners wisten voormalig wereldkampioen, huidig vice-wereldkampioen en voetbalnatie Argentinië tegen de verwachting op 1-1 te houden. Het land waar voetbal een religie lijkt te zijn, met een team vol voetbalsterren als Lionel Messi, Sergio Agüero en Angel di Maria in de gelederen, kwam maar niet door de muur van verdedigende IJslanders heen.

Na een weekend vol voetbal ben ik nu weer aan het werk en zie parallellen tussen het team van IJsland en mijn werk als beginnend adviseur.

Zelfkennis en begeleiding

IJsland wist dat het in het Spartak Stadion in Moskou tegenover een veel sterkere tegenstander op het veld zou staan. Toch lieten ze zich niet gek maken door de tegenstander en bleven hun eigen spel spelen. De IJslanders hielden vertrouwen in hun sterke punten: kracht, verdedigen en doorzettingsvermogen. De enige statistiek in het voordeel van IJsland is dan ook het aantal gewonnen duels. De spelers zijn zich bewust van hun sterke punten en de coach heeft de tactiek hier op aangepast. Coaches hebben sowieso een belangrijke rol in IJsland, van jongs af aan krijgen voetballers training van gediplomeerde coaches, dus begeleiding van kundige mensen die ze beter willen maken.

Gedurende het Consultancy Traineeship krijg ik veel trainingen, vaak gericht op jezelf leren kennen, jouw krachten goed in kunnen zetten als adviseur. Ik leer waar ik goed in ben, waarin ik me kan verbeteren en hoe ik dit in de praktijk kan brengen in mijn opdrachten. Daarnaast leer ik ‘on-the-job’ op mijn klus en kan ik mijn leerdoelen bespreken met mijn opdrachtmanager. Zelfkennis en goede begeleiding zijn twee belangrijke overeenkomsten die nodig zijn om te kunnen functioneren zowel als topsporter en als beginnend adviseur.

Focus

Toen ik mijn tweede opdracht startte, kreeg ik te maken met veel veranderingen: een andere omgeving, andere sector, ander type bedrijf, andere rol en nieuwe en complexe inhoud. In het begin was dit een grote stap; het was onwennig, spannend, onzeker. De afgelopen maanden heb ik geleerd dat om jezelf te ontwikkelen het essentieel is je te focussen op kleine stappen. Hierdoor ga je vanzelf beter presteren op alle vlakken. Om een voorbeeld te geven, zorg ervoor dat je je elke dag bezighoudt met een gelimiteerd aantal taken en deze uitmuntend uitvoert en niet van alles een beetje doet. Bij IJsland deden ze dit door zich in de wedstrijd volledig te focussen op het verdedigen en het ontregelen van de Argentijnse aanval. Dit heeft uiteindelijk effect gehad en nadat er bij de Argentijnen veel ruimte achterin ontstond waren de IJslanders zelfs nog in staat te scoren.

Zelfkennis, coaching en focus; drie belangrijke aspecten die mij bezig houden in mijn dagelijkse werk. Eind juni begin ik aan een nieuwe opdracht en hoop dat wat ik geleerd heb ook gelijk in de praktijk te brengen. Daarnaast kijk ik ook erg uit naar de wedstrijden van IJsland, ik ben benieuwd hoe ver ze het gaan schoppen…

Anderen lazen ook

Cookie toestemming
We gebruiken cookies op onze website. Door verder te gaan op deze site accepteert u automatisch deze essentiële en analytische cookies.