Actueel

image

Durf te zeggen wat je doet en te doen wat je zegt

Integriteit: zeggen wat je doet en doen wat je zegt. Het klinkt zó simpel, maar de praktijk is weerbarstiger dan het lijkt. Aftredende ministers, witwasschandalen in de bancaire sector, #MeToo, affaires bij het Openbaar Ministerie, zorgfraude. Voorbeelden te over die aangeven dat integriteit vandaag de dag (helaas) geen vanzelfsprekendheid is in onze maatschappij. In een wereld die dynamischer en complexer wordt, zal de druk op het maken van integere beslissingen alleen maar toenemen.

Integriteit als ingrediënt tot succes

Topinvesteerder Warren Buffet stelt dat drie eigenschappen belangrijk zijn voor het aannemen van nieuwe werknemers: intelligentie, energie en integriteit [1]. Logisch dat je intelligent moet zijn om je werk goed te kunnen doen en dat je met luiheid niet slaagt. Maar volgens Buffet gaat het er niet om dat je de slimste bent of het hardste werkt, het gaat erom dat je integer handelt. Dat is de belangrijkste en onmisbare eigenschap van nieuwe werknemers. Integriteit is daarmee een belangrijk ingrediënt tot succes, voor de professional én de organisatie. Een gebrek aan integriteit binnen een organisatie vermindert het vertrouwen, zorgt voor een verminderde betrokkenheid en slechtere prestaties. Dit leidt tot een lagere omzet en een slechte reputatie [2]. Logisch dus, dat steeds meer organisaties dit thema hoog in het vaandel hebben staan.

Integer zijn als adviseur, hoe dan?

Als adviseur word je door de klant gevraagd een probleem objectief te benaderen. Door integer te handelen kun je deze objectieve benadering waarborgen. Dit doe je door trouw te zijn aan jezelf en het ‘goede’ te doen, ook wanneer anderen niet kijken. Ongeacht het type klus wat je doet, probeer je de waarheid boven water te halen. Dit kan een moeilijk en pijnlijk proces zijn. Het vraagt om radicale eerlijkheid, lef en durf om deze waarheid te communiceren. Het is continu je eigen normen en waarden spiegelen aan de situaties die je meemaakt en de omgeving waarin je je bevindt.

Jezelf blijven spiegelen

Wanneer ik twijfel of ik integer handel, doe ik het volgende: ik ga voor de spiegel staan en stel mezelf de vraag: zeg ik wat ik doe? En doe ik wat ik zeg? Oftewel, ben ik op dit moment integer? Als ik mijzelf recht in de ogen kan aankijken, kan ik met zekerheid stellen dat ik integer handel. Zo niet, dan moet ik toch echt iets veranderen aan mijn gedrag.

Integriteit is één van de zes kernwaarden van SeederDeBoer. Tijdens het Consultancy Traineeship leer ik meer en meer wat deze kernwaarde voor mij betekent. Zowel voor mij als persoon als professional. Ik waardeer het dat SeederDeBoer veel in mij investeert om dit te ontdekken. De vele trainingen, coachingsgesprekken, intervisie en het samenwerken met senior collega’s geven mij handvatten en sturing. Het belangrijkste is echter dat ik er zelf iets mee doe, of ik integer ben naar mijzelf. Dat ik iedere dag blijf doen wat ik zeg en zeg wat ik doe.

 

[1] https://www.businessinsider.com/what-warren-buffett-looks-for-in-candidates-2017-1

[2] (Prottas, D. J. (2013). Relationships among employee perception of their manager’s behavioral integrity, moral distress, and employee attitudes and well-being. Journal of Business Ethics, 113(1), 51-60.